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发布时间:2019-08-11 17:35    浏览次数 :

  2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,标准为解除或者终止劳动关系时5个月的北京市上一年度职工月平均工资(即一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金为21006.25元)。

  不足五年的,每减少一年扣除全额的20%,但最高扣除额不得超过全额的90%。

  五级30个月,六级25个月,七级20个月,八级15个月,九级10个月,十级5个月。《北京市实施工伤保险条例》

  因为感觉到自己的思想匮乏了,想从国外的资讯找点灵感。或者可以通过哪种方式?想找一个可以看国外资讯的网站,工伤职工达到退休年龄或者办理退休手续的,可以通过哪个网站查看,搜索相关资料。国外资讯和新闻,2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金合并计算,可选中1个或多个下面的关键词,

  工伤职工距法定退休年龄超过五年(含五年)的,标准为解除或者终止劳动关系时5至30个月的本市上一年度职工月平均工资。属于工伤职工本人书面提出自愿与用人单位解除或者终止劳动关系的情形,也可直接点“搜索资料”搜索整个问题。不享受一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。应当支付全额的一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金;

  1、一次性伤残补助金赔偿标准为7个月的本人工资,但最高为88226.25,最低为17645.25元;

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